ワーキングマザーの時短ストレスの増加
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記事によれば、ワーキングマザーが時短勤務で働くことができたとしても、子供の病気等による早退によって、完了できなかった仕事を他の人にカバーしてもらうため「申し訳なさ」が発生する。職場の人たちも「ワーキングマザーに頼まれたら断れない」「気を遣ってしまう」というように、日本人らしい精神的な問題が発生する…
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seedata
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